Veolia Water Technologies & Solutions

Les candidatures pour nos stages de premier cycle (universitaires) et deuxième cycle (études supérieures) sont ouvertes !

Ash Podder
| 7 décembre 2021 |
Programme de stages
Universitaires
Études supérieures

Veolia Water Technologies & Solutions est heureux d'annoncer que les candidatures pour nos programmes mondiaux de rotation des diplômés 2022 et 2023 ainsi que les programmes de stages de l'été 2022 sont maintenant ouverts. Nous avons actuellement plus de 120 postes disponibles dans le monde entier pour les étudiants talentueux qui souhaitent explorer le secteur des technologies de l'eau et l'environnement commercial en acquérant une expérience pratique et en collaborant avec certains des meilleurs esprits du secteur. Nous recherchons des stagiaires enthousiastes, dévoués et travailleurs qui s'efforcent de proposer des idées qui stimulent l'innovation technologique, le leadership, la créativité et le raisonnement non conventionnel.

Le programme de rotation des diplômés s'étend sur 18 mois. Il offre un parcours de carrière accéléré aux personnes qualifiées et talentueuses par le biais d'une formation spécifique à l'industrie, d'un développement professionnel et de l'opportunité de construire un réseau. Le programme stimulera et enrichira l'apprentissage dans le but de développer les compétences, les connaissances et la confiance. De plus, les stagiaires bénéficieront d'une expérience pratique et d'une initiation aux différents secteurs de l'entreprise afin de leur fournir une base solide pour construire leur carrière au sein de Veolia.

Les stages d'été chez Veolia durent au moins six semaines et nous offrons des opportunités dans toutes les fonctions de l'entreprise. Nos stages sont conçus pour être éducatifs en plus de générer un impact. Les stagiaires commenceront à la fin du printemps ou au début de l'été et bénéficieront d'une expérience d'intégration complète qui leur permettra d'entrer en contact avec des pairs, des responsables, des mentors et plusieurs experts en la matière. De plus, vous bénéficierez d'une formation structurée et d'une expérience professionnelle pratique tout au long du programme.

Les deux programmes proposent un salaire intéressant, des possibilités d'apprentissage remarquables et une perspective mondiale, avec des opportunités disponibles partout dans le monde. Une moyenne minimale de 3,2 est requise pour les candidats de premier cycle. La date limite de dépôt des candidatures est ouverte jusqu'à ce que tous les postes soient pourvus.

C'est le moment idéal pour faire partie de Veolia. Pour en savoir plus et postuler, veuillez vous rendre sur notre site internet ici.

À propos de l'auteur

Ash Podder

Responsable mondial de l'apprentissage et du développement des talents

Ash travaille dans le domaine de l'apprentissage et du développement depuis plus de 15 ans et possède une vaste expérience dans différents secteurs. Auparavant, elle a travaillé pour Veolia Australia pendant 9 ans en tant que responsable du développement organisationnel. Elle a commencé à travailler pour WTS en octobre 2020 en tant que responsable mondiale de l'apprentissage et du développement des talents.

Dans son rôle actuel, elle travaille en étroite collaboration avec les équipes régionales d'apprentissage et de développement des talents afin de comprendre les besoins de l'organisation en matière d'apprentissage, et dirige la conception et la mise en œuvre d'initiatives, de systèmes et de processus d'apprentissage et de développement des talents à l'échelle mondiale, en conformité avec les plans d'affaires mondiaux et locaux, le plan d'action des Ressources Humaines ainsi que le budget.

Ash se passionne pour l'inclusion et la diversité, la compréhension des comportements humains, l'accompagnement et le développement des individus pour libérer leur potentiel et générer une culture de l'engagement.